在十三届人大一次会议盐城代表团全体会议上的发言

江苏省省长吴政隆在1月26日上午的政府工作报告中十多处提及创新，他说，“我们一定要把发展的基点放在创新上，坚持创新引领，使创新成为江苏最鲜明的时代特征”，作为一名过来人或亲历者，我深感吴省长对江苏发展战略的真知灼见。

 为什么要创新、为什么要发展战略性新兴产业，下面二点能够说明这个问题

1、新东西、新技术、新产品、新领域，无论是发达国家还是我们中国，大家平等。我们没有，发达国家也没有，大家在同一个起跑线上，很容易实现“创新超车”，可能比“弯道超车”更有效，多肽新药是一个新领域，也被国家列入战略性新兴产业，我们选对这个领域，就是选对了风口，就可以借势发展，创新超车。

2、我自己过去20年的实践也证明了创新在公司发展过程中的重要意义：

1994年我在美国麻省大学博士毕业后，进入波士顿附近的一家高科技公司工作，当年在上海一波接一波的海外招聘活动中，我心动并行动了，不顾很多人的反对，放弃了这家高科技公司的一份研发工作，卖掉了所有家当，带着妻儿及老母亲回到上海，开始了艰难的创业历程。

  1998年在上海张江成立了从事多肽产品研发的公司，我任董事长、太太周敏任总经理。多肽是分子量比较小的蛋白质的一类物质，是生命活动的重要元素。60年代中国在世界上首次人工合成了牛胰岛素，轰动了世界，这个牛胰岛素就是多肽的一种。但是随之而来的文革，使得多肽研究彻底中断。但20多年前我在美国时发现西方发达国家在多肽研究方面非常活跃，很多科学家预言未来最有效且毒性最小的药是多肽药。回国后我发誓要在这个领域有一番作为，经过约十年的艰苦奋斗，到2007年我们在上海已经初具规模，当时员工人数近500人，此时已经在上海交大边上的上海紫竹科技园买地建楼，有了一定规模的研发中心，及生产基地。十年磨一剑我们的产品在国内外已经享有相当的声誉，为很多国内大药厂提供了关键材料，研究级多肽产品全球规模最大。随之而来我被提名为国际多肽联络委员会中国区委员，担任过二届中国国际多肽学术大会秘书长，成为上海市优秀学科带头人，上海千人计划专家。公司总经理周敏也荣获全国三八红旗手、上海市优秀共产党员、上海市侨界十杰、上海市党代表、政协委员等荣誉，分别受到中央三代领导核心（江泽民、胡锦涛、习近平）的接见！

  随着我们在上海知名度的提高，国内各地上门招商引智的人越来越多，2008年我们又是一个里程碑，作为江苏省双创人才被引进到盐城滨海。我们很快发现滨海人更加热情真诚，处处受到领导及各部门的关心支持，在滨海我们很快就如鱼得水，建起了GMP原料药车间，拿到了中华人民共和国药品生产许可证，获得国家高新技术企业、中华人民共和国计量证书、江苏省重大科技成果转化项目等。个人也获得江苏省优秀双创人才，江苏省十大优秀归国人员、江苏侨界之星等荣誉。在滨海公司的研发设备堪称高精尖，如有400兆赫核磁共振，飞行离子质谱仪等一批大型仪器，在整个江苏企业中具有这样顶级研发仪器设备的很少，随着研发产品的放大，经济效益开始显现，2016、2017连续二年滨海公司的入库税收超过千万。在滨海县委县政府的大力支持下2017年下半年在滨海医药产业园总投资5个亿，多肽成品药厂江苏吉泰药业公司一期建成，转型升级迈开了一大步，跟其他公司合作委托的三个一类新药正在申请临床，前期各项试验结果显示，潜力巨大前景看好，随时可能带来爆发性或跳跃式增长。

 2017年底的季度销售会议上数据显示，2017年第四季度及全年吉尔销售额均创历史新高，环比同比均涨，根据统计过去十多年间公司每年平均增长34%！。特别是过去5年迎来了吉尔发展史上最好时期，无论是海外收购的公司，还是2016年本土收购的几家公司，都取得了很好的业绩，被收购公司的销售额创历史新高，2017年整体销售额同比增加近50%！

     20年前我就是一个二手空空的海归博士，今天在全球拥有了15家公司，对行业产生了重大影响，是中国多肽产业的开拓者和领航人。其中澳洲拥有一个研发中心，上海有二个研发中心加一个生产基地，滨海一个研发中心一个生产基地，综合科研仪器设备世界一流，非一般高校所或研究单位能够相比，上海研发中心配备了一批从国外顶级大学或研究机构回国的博士级研究人员，资产从当初的6万美金，到现在的几亿美元。自己亲历的这一切，恰恰好好验证了政府工作报告中反复强调的创新发展。

  在公司创新发展深入人心，形成了良好的风气。公司制定了一系列奖惩条例，鼓励发明或申请zhuanli，鼓励新产品开发，工艺改进。2017年授权受理zhuanli数猛增到100多份！各种新产品的开发也硕果累累，不含新收购的康化公司，吉尔新开发产品数从2016年的160个增加到2017年的282个，增加了76%！新产品的不断推出，始终让公司保持发展的后劲。一些老产品的工艺创新也取得很好的进展，使得效率提高成本下降，在市场上保持足够的竞争力。随着不断收购有特长的公司，吉尔整体综合实力势必更加有优势，为客户提供更好的服务。公司获得了科技小巨人、企业技术中心、研究生工作站等的认定，技术创新深入到方方面面。

建议：

1、最近媒体报道，上海、北京住居人口连续二年下降，原因有二个，一、北京上海的房价高，生活成本高，多数外地人人才生活压力太大无法支撑，逃离大城市。这正是盐城的机会，我建议目前盐城可以借着上海高房价高消费成为其吸引和留住人才的一大障碍，广纳人才。盐城高铁，经过载入盐城史册的王荣平书记等领导的不懈努力，将提速到350公里！这样盐城就成为上海一小时经济圈，意义巨大！而盐城空间大、住房便宜，可以通过购房补贴等政策吸引各类人才，房子是吸引、稳住人才的重要因素，盐城有突出优势。

2、给创新创业型人才(特别是外地来盐城者)政治上的关心和地位，这个群体的人大代表政协委员名额比例，在可能情况下适当加大，我担任江苏省第十二届人大代表的五年，正是我们公司发展的最好五年，这里面原因很多，但是人大代表的经历肯定起到了不小的作用，人大代表不仅仅是提建议审议等履职功能，更多的让我们视野拓展，更多更快了解国家的大势，在交流接触其他人大代表中获取新的智慧和得到启发。同时增强我们对盐城、对江苏的使命感、责任感和融入感，使我们心向江苏、心向盐城，推介盐城、宣传盐城，为建设“强富美高”新盐城作更大贡献。

3、在距离不是问题的前提下，建议鼓励盐城的企业到上海开办研发中心，这样更好地利用上海的人才资源优势为盐城服务，二手抓更好的便于二地交流。

盐城，随着高铁的建成、加之市委市政府的五个一工程的科学决策和实施、再加勤劳的人民，这个上海一小时经济圈内的城市，赶超苏南的梦想成真的一天不会很遥远！

徐红岩

2018年1月26日星期五